公司拓展訓練的意義在于增加團隊協(xié)作能力，所以建議訓練結(jié)束后一定要有分享和總結(jié)，讓大家談?wù)劯惺?，這樣印象最深刻，活動結(jié)束后一定要有獎勵，讓員工知道付出就一定有回報。

隔空接球

由隊長挑選1人站在A地點負責接球，其余成員站在B地點負責拋球，站在B地點每個人有10次拋球機會，拋球的人需要背對接球人盲拋乒乓球，站在B地點的人可以移動進行接球，接球過程中，球落地或接球人身體的任何一個部分不允許觸碰球，如觸碰，則此球無效，不計入成績，最終以接球數(shù)量最多的隊伍獲勝。

游戲道具：桶1個、乒乓球10個

獎勵：第1名隊伍10分

獎勵：第2名隊伍+5分

獎勵：第3名隊伍+3分

游戲形式：分隊進行

工作人員：2名，負責記數(shù)規(guī)則判定和撿球輔助

練習次數(shù)：2顆球/人

考驗團隊默契

極限挑戰(zhàn)

參賽各自隊伍站成1個圈，從1開始順時針依次報數(shù)，最后1名隊員報完，游戲結(jié)束，游戲過程中，錯報、漏報、搶報均需重新開始，時間不暫停，本游戲共設(shè)置3輪，用時短者勝。

游戲道具：計時器

獎勵：第1名隊伍+10分

第2名隊伍+5分

第3名隊伍+3分

游戲形式：分隊進行

工作人員：3名，負責計時

練習時間：2分鐘/輪

極速60秒

參賽隊伍站分別在ABCD四個地點，隊長安排先后觀察的順序排成一個縱隊，E地點有30張卡片，每個隊依次派1名成員去E地點觀察，觀察時間為1分鐘，觀察時間結(jié)束后，隊員需迅速歸到隊伍的最后面。觀察6輪結(jié)束后，有3分鐘討論時間，教練此時會問，是否有團隊進行辨認，當有團隊提出可以進行30張卡片辨認時，則該團隊進行游戲，其他團隊可繼續(xù)討論但不可去E地點觀察。進行游戲的團隊，當教練說開始時便計時，由隊長指定一人跑到到B地點進行確認，指定的人員需要將卡片從1~30的順序依次指認給教練，無需挪動卡片，如發(fā)生錯誤，教練會讓其立即返回，團隊扣2分，如全部答對，并且是第1個/2個/3個答對的團隊則加10分/5分/3分，游戲道具：代表數(shù)字含義的卡片20張、計時器、口哨

獎勵：第1名隊伍+10分

第2名隊伍+5分

第3名隊伍+3分

游戲形式：分隊進行

工作人員：2名，負責計時，A地點規(guī)則查看

考驗團隊記憶分析能力